生育险参保人确诊怀孕后先办理产前登记，生育门诊医疗费用纳入普通门诊统筹，生育保险（企业）参保女职工符合《福建省人口与计划生育条例》规定的由基本医疗保险经办机构按规定发放生育津贴。参保人可在生育分娩出院后，持以下材料：生育服务登记表、诊断证明书或出院小结、本人一类银行卡，前往当地医保服务窗口办理生育津贴事宜，也可通过“闽政通”APP进行线上申请。生育保险中生育津贴发放形式如下：
1、单位已经为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由生育保险基金支付;
2、单位未为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由单位按照有关规定支付;
3、外地户籍员工未能参加本市的生育保险的，生育津贴由单位按照相关规定(当地工资支付办法、女职工劳动保障条例等文件)支付女职工的产假工资;因此生育津贴实际上就是产假的工资，不是可以重复领取的待遇。 法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：
（一）女职工生育享受产假；
（二）享受计划生育手术休假；
（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
